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논산계룡교육청, ‘청렴 의식 내면화’로 신뢰받는 교육 환경 조성

6일 전 직원 대상 ‘2026 찾아가는 청렴교육’ 실시
부패 방지 핵심 제도 및 실천 방안 공유

장병일 기자

장병일 기자

  • 승인 2026-04-07 09:28
논산계룡교육지원청
논산계룡교육지원청은 6일 본관 3층 회의실에서 전 직원을 대상으로 ‘2026년 찾아가는 청렴교육(부패방지교육)’을 실시했다. 사진은 이혜경 교육장 인사말 모습.(사진=논산계룡교육지원청 제공)
논산계룡교육지원청(교육장 이혜경)이 투명하고 공정한 공직 문화 정착을 위해 전 직원이 참여하는 청렴 소통의 장을 마련했다.

논산계룡교육지원청은 6일 본관 3층 회의실에서 전 직원을 대상으로 ‘2026년 찾아가는 청렴교육(부패방지교육)’을 실시했다고 밝혔다.

이번 교육은 공직자가 준수해야 할 올바른 행동 기준을 확립하고, 교육 가족 모두가 신뢰할 수 있는 깨끗한 교육 행정을 구현하기 위해 기획됐다.

논산계룡교육지원청
충남도교육청 감사관 청렴윤리팀 이규훈 장학사가 강의를 하고 있다.(사진=논산계룡교육지원청 제공)
이날 강연은 충남도교육청 감사관 청렴윤리팀의 이규훈 장학사가 강사로 나서 전문성을 더했다.

이 장학사는 ▲청탁금지법 ▲공무원 행동강령 ▲이해충돌방지법 등 자칫 딱딱할 수 있는 부패 방지 제도의 핵심 내용을 실제 위반 사례 중심으로 풀어내 참석자들의 큰 공감을 얻었다.

특히 최근 실시된 청렴도 평가 결과를 심도 있게 분석하고, 이를 바탕으로 실질적인 청렴도 향상을 위한 구체적인 실천 로드맵을 제시하며 공직 기강 확립의 중요성을 다시 한번 상기시켰다.

이혜경 교육장은 “청렴한 공직 문화의 핵심은 조직 내 원활한 소통과 구성원 간의 끈끈한 신뢰에 있다”고 강조하며, “이번 교육이 단순히 지식을 전달하는 데 그치지 않고, 모든 직원이 청렴 의식을 내면화해 ‘청렴 논산계룡 교육’ 환경을 만드는 마중물이 되길 바란다”고 당부했다.

한편, 논산계룡교육지원청은 매년 정기적인 청렴 교육과 캠페인을 지속하며 부패 없는 교육 현장을 만들기 위한 행정력을 집중하고 있다.


논산=장병일 기자 jang392107@

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